東京のシステム開発会社で13年働いて、
子育てを機に地元の群馬にUターンした、K.I.さん。
いろんな会社を見た中で、なんでアド・ソアーを選んだのか。
転職活動のこととか、今の仕事のこととか、いろいろ聞いてみました。
仕事について
大きなシステムの裏側で、設計からテストまでやってます
今は北関東支店に所属して、大手のアパレル・ファッション通販サイトの基幹システムの保守開発を担当してます。通販サイトって表側の画面だけじゃなくて、裏には運営側が使う管理システムとか、出品する会社が使うシステムとか、いろいろ繋がってるんですよ。私はその連携部分とか改修を担当してます。
仕事の範囲は広くて、お客様から要望を聞いて設計書を作るところから、実際にプログラム書いて、テストまで一通りやります。
意外かもしれないですけど、開発よりもテストに時間かけることも多いんですよ。単体のテストから本番環境を想定した連携テストまで。地味なんですけど、「ちゃんと動く」を守るためにはすごく大事な工程なんです。
エンジニアって、実は「聞いて、伝える」仕事なんですよね
システムエンジニアってパソコンにずっと向かってるイメージあるかもしれないですけど、実際はコミュニケーションがめちゃくちゃ多い仕事です。
お客様が本当に求めてることをちゃんと聞き出して、設計したものを分かりやすく伝えて、チーム内でも認識を合わせて。プログラムって見えにくいものなので、「聞く力」と「伝える力」が品質に直結するんですよね。
1年かかったプロジェクトがリリースされて、ちゃんと動いてるのを見ると、やっぱり嬉しいですね。何度経験しても良いものです。
アド・ソアーのちょっと変わった文化
入社研修でプラモデル作ったんですよ（笑）
入ってすぐの研修で忘れられないエピソードがあって。
個人のスキルに合わせてカリキュラム組んでもらったんですけど、ある日オフィスに作りかけの巨大なプラモデルが置いてあったんです。聞いたら、アド・ソアーの社員が3D CADでゼロから設計し、市販されている模型とのこと。
「研修の一環で、これ完成させてみて」って言われて、プログラムの勉強の合間にプラモデル作る日々が始まりました（笑）。
私、もともと模型作りが趣味だったんですけど、その設計の緻密さとかクオリティにはびっくりしましたね。「自分の会社の人が、ここまでのもの作れるんだ」って。
ただ遊んでるわけじゃなくて、ものづくりへの熱量を感じて、「自分もちゃんとやらないと」って背筋が伸びました。
働き方と環境
転職活動中、ここの面接だけ「ホッとした」んです
前職では東京で13年、いろんなシステム開発に関わってきました。
転機は子供の小学校入学で、「もっと良い環境で子育てしたいな」と思って地元の群馬に戻ることにしたんです。ただ、中途採用の就活ってけっこう大変で、当時は気持ちが張り詰めてた時期でもありました。
そんな中でアド・ソアーの面接を受けた時、不思議と肩の力が抜けて「ホッとした」んですよ。面接官の人柄とか、オフィスの雰囲気がすごく和やかで、面接っていうより談笑して帰ってきたような感じでした（笑）。
「ここなら安心して働けそうだな」っていう直感、入社して6年経った今でも間違ってなかったなって思います。
一人で客先に行っても、孤独じゃない
プロジェクトによっては自分一人で客先に常駐することもあります。
でも孤独は感じないですね。営業担当とかマネージャーがちょくちょくフォローしてくれるし、年に何回か面談もあるし、困ったらすぐ相談できます。北関東支店はこれからシステム開発をもっと伸ばそうとしてて、仲間も増えてきてます。会社に信頼されてるなって感じます。
基本的には残業しない方針で、18時に帰れることがほとんどです。
おかげで休日は庭いじり（芝生の手入れが大変なんですよ！）したり、子供と楽器弾いたり、プライベートも充実してます。
Message
転職活動中の方、特に中途の人って不安とか焦りがあると思うんですよ。私もそうだったので。
でもアド・ソアーにはそういうのを受け止めてくれる雰囲気があります。
技術のスキルアップももちろん大事なんですけど、それ以上に「人間関係が良い」とか「会社に安心感がある」っていうのが、長く働きたいって思える理由になってます。
堅苦しくないし、上司とか部下とかあんまり関係なくフラットに話せます。
もし今、安心して技術の仕事ができる場所を探してるなら、一回話聞きに来てみてください。私みたいに「ホッとする」感覚、分かってもらえると思いますよ。
